Zato má Slovensko nadbytok jednoduchších novinárov.

Branislav, Branislav!!!! To napísať taký dríst, že "Lenže pre nedostatok vzdelaných špecialistov sa skokové znižovanie nezamestnanosti na Slovensku konať nebude" je z ríše fantasmagórie, všetci to veľmi dobre viete, ale budete klamať drístať a klamať a drístať, len aby ste ulahodili teórii nášho ministerstva práce o veľkolepom znižovaní percenta nezamestnaných a pritom každý len trochu sčítaný vie, že sa to dosahuje odchodom mladých ľudí do zahraničia! Po Brexiste sa s hrôzou očakáva návrat takmer 100 000 ľudí z GB a to som zvedavý, čo bude potom s percentami!

Zamestnám 100000 IT špecialistov. Plat 1 cent za mesiac.

IT špecialisti nechýbajú! Adekvátne ohodnotené pozície sú obsadené!!!

Urychlene potrebujeme prepravit 40 000 IT expertov z Nigeru na Slovensko, kde ich maju dobytok.

To medzi tých IT ten " odborník " Jancuška počíta asi aj dvíhačov telefónov na ústrediach.

30 000 chýbajúcich IT je nezmysel!

A+, Network+, MCP, MCSA, na pracu Network administrator u nas nestaci. Co by chceli RHCE, ci nebodaj OSCP ?

Pane bože, tento clanok visi cely den na titulke. Vsak je to hanba zurnalistiky.

Zonglovat s takymi cislami a takymto odborom je totalna hanba.

IT profici sa musia za vas hanbit ako ... ani sa radsej nevyjadrim.

parazit MEKHNOJ nech ide radsej prec zo slovenska,

obcania slovenska nepotrebuju abz na nich niekto parazitoval pri praci

Kiska s benovou z Afriky alebo blízkeho východu stále chcú nejakých len im akosi nejde karta s tými vedátormi

Prečo na volné miesta nechcú nastúpiť IT špecialisti?

A písať o 30.000 volných miestach sú kecy.

Už som to kdesi napísal. Firma dá ponuku, inzerát. Na mailovú komunikáciu ani neodpovie.

Ak už je pohovor, tak prvá otázka je, že aký plat by uchádzač chcel. Takému personalistovi treba dať po papuli, lebo nevie ani ohodnotiť prácu, ktorú potrebuje firma.

Ak je firma v Bratislave a šéf z východu, tak uprednostní toho, čo bude chodiť autom piatok do Kešice a nedeľu do Bratislavy... Aby sa zadarmo odviezol.

A rekvalifikant nikdy nedokáže to, čo človek, ktorý to roky špecializovane študoval a má aj akúsi prax.

Neviem z akých zdrojov čerpá informácie tento personálny riaditeľ, ale nemá overené ani len svoje vlastné tvrdenia. Dal som si tú námahu a vyhľadal som na stránke http://www.profesia.sk/praca/mcroy-group/C12… ponuky práce v oblasti IT. Našiel som tam 16 ponúk (pre požadovaných 30 tisíc špecialistov IT). Možno by tento článok bolo potrebné nazvať pravým menom, ale v slušnej spoločnosti sa to nehodí. Tak škoda času, čo som tejto reklamnej zlátanine vôbec venoval.

riaditelia a ini mangaeri su musia uvedomot ze su priamo zodpovedni koho najimaju a ako ho platia tak nech nepllacu a pridaju na platoch a do 2-3 mesiacov problem vyrieseni takze?

30 000? Tu informaciu maju z googla? Kua treba za hladanu frazu napisat site:sk a ignorovat clanky v anglictine

Čo Katolícka Univerzita v RBK kapacitne" nestačí."na výchovu odborníkov na mentorovanie pán Jančuška.?

30 tisic specialistov chyba na Slovensku? Nie je to ten isty clovek, reinkarnovany, ktory pred desatrociami hovoril, ze Stalin zas vyvrazdil desiatky milionov Rusov?

Kolkoto ze volnych pracovnych pozicii registruje urad prace? 15 tisic?

To je tá reforma pravice: otvorme len tie odbory, o ktoré je záujem, trh všetko vyrieši..

Ako však dokazuje prax, regulácia je potrebná všade...

Sallalláh, alajhi wa sallám .... nech mu je odpustené, nevie, čo hovorí.

Príliš veľa článkov o potrebe špecializovanej prac.sily, oni nekecajú len tak mírnix-týrnix ..... stiahnite mládež, čo utiekla von a zaplaťte im, čo zarobia vonku a máte široký výber IT špecialistov!

Lenže to nemožno, preto tie firmy prichádzajú k nám, lacná pracovná sila .....

Spoliehať sa na kvalitnejšiu a vyššiu vzdelanosť už nemožno, opak je pravdou, klesá a prudko najmä tá kvalita. Však nejaký dôvod si budú musieť nájsť. Automatizácia a robotizácia pripraví 60% manuálne pracujúcich o prácu, podľa prof.Staněka (on ľúbi preháňať) ale už strata 40% pracov.pozícii je pre SK neúnosná, nemajú šancu sa uchytiť ani v oblasti služieb.

hlavne, ze (prave som to tu cital) mame niekolko tisic nezamestnanych absolventov VS - naco su ,,,tzv. vyskoskolski vzdelanci so vzdelanim o ktorom ani samy nevedie naco ho maju,,, a v com su vzdelani

Rôzne sprostredkovateľské agentúry často krát nemajú ani potuchy na aké miesto, teda s akou náplňou práce hľadajú pre firmu pracovníka, aj to svedčí o kvalite sprostredkovateľských agentúr!!

áále. U výroku Slovensku chýba 30-tisíc IT špecialistov - je nedokázateľné, či je pravdivý.

A realita a pravda bolí: Zas len potrebujú peniaze na projekty e- hail-t a iné

dostať na účty na Cypre, či iných vhodných daňových rájoch, tým správne umiestnených it odborníkom.

A odpoveď na otázku: prečo idú štátne platby na Cyprus - sú tam a len tam it obborníci.(