Vzácne súhlasím s našimi niektorými ekonómami- dotované miesto, ak nie je podopreté skutočným záujmom trhu o výsledok, o produkt, stáva sa Potemkinovou dedinou. Zadotovať treba priamo mladých, absolventov manažmentu, aby zmapovali požiadavky trhu- nedostatky a škáry v materiálnej výrobe, ktoré sa stanú odrazom pre skutočné a trvalé pracovné miesta. Ako to, že napr. v Paríži môžu vyrábať vuittonky ?
Že v Škótsku a Írsku vedia spracovať ovčiu vlnu ? Ako, že vo Francúzsku vedia vyrábať a skladovať syry i viac rokov ? A stredo-a vysokoškoláci ? Každá prax je užitočná, napokon nikto z nich nevie, kde skutočne sa zaradí v spoločensko-pracovnom procese. Poskytnuté éčka treba takto investovať, ináč zmiznú v bezodnej studni nezamestnanosti bez trvalého účinku.
