Každý člen zavodneho vyboru odborov v organizácii, všade, si je dobre vedomý, že nemôže dostať výpoveď len tak...
A keď sú vo vedení odborov také typy, ktoré akože "v záujme zamestnancov" mudruju do všetkého, chcú sa podieľať na riadení spolocnosti atď., ale bez reálnej zodpovednosti za nič, len rýpať, s pocitom že ved mne sa nemôže nič stať, tak sa ani nečudujem vedeniu Dell, že stratili trpezlivosť a dali im výpovede...
Veď taky vedúci odborár prakticky môže šéfovi aj vynadat, a co sa deje, ved ho chráni socialistický Zákonník práce... A výpoveď musí zamestnávateľ s tým istým odborárom prerokovať, podľa výkladu odborov musí mať od nich súhlas, cele postavené na hlavu..