Javurek kĺže sa po povrchu problémov. Keby si dal prácu a posúdil organizačnú štruktúru a systém riadenia SAV napr. v šesťdesiatych rokoch a teraz, bol by prekvapený. A to počtom pracovníkov SAV nebola menšia, mala status vrcholnej vedeckej inštitúcie a jej predseda sa zúčastňoval na zasadnutiach vlády. SAV mala predsedu, hlavného vedeckého tajomníka a troch podpredsedov. Ani jeden z týchto funkcionárov nepoberal za funkciu plat. Sekretariát Predsedníctva SAV mal 11 zamestnancov. Vedecké kolégiá SAV, kt. riadili celý základný výskum na Slovensku (vrátane VŠ), mali každé len jedného plateného pracovníka.
Súčasná SAV, ktorá po decentralizácii v štáte sa zaoberá len sama so sebou, má neuveriteľne komplikovaný systém riadenia (s platenými pracovníkmi), spústu rôznych komisií a zvýšený počet samostatných spoločenskovedných pracovísk, neraz s počtom okolo 20 pracovníkov.
Systém financovania základného výskumu na Slovensku treba znova posúdiť a spojiť aj s reorganizáciou SAV.