Namiesto kecania o zlom hospodárovi stačí uzatvoriť normálnu manažérsku zmluvu. Si riadiťeľ - máš určitý základný plat - tak priemerný plat x 2-3. K platu ti patrí odmena za hospodárenie - podiel zo zisku. Ak je podnik v červených číslach a ty ho nevieš dostať do čiernych - odíď (bez zlatého padáku). Ak si hospodáril dobre a zarobil si aj mne, užívaj.Zlatý padák len v prípade, že plníš zmluvu a odvolajú ťa pred jej skončením. Potom kľudne v zmysle ZP o pracovnom pomere na dobu určitú - plat až do konca zmluvy. Takéto odvolanie zosobniť správnej a dozornej rade.