2-krát viac než štát vyčlenil na vysoké školy
3,2-krát viac než dá na podporu bývania
4,7-krát viac než suma, ktorou v tomto roku podporí zdravotníctvo
No, ale je to furt 3-krát menej čo potrebujeme na dokončenie diaľnice.
2-krát viac než štát vyčlenil na vysoké školy
3,2-krát viac než dá na podporu bývania
4,7-krát viac než suma, ktorou v tomto roku podporí zdravotníctvo
No, ale je to furt 3-krát menej čo potrebujeme na dokončenie diaľnice.
Len mizivé percento zákonov sú také, ktoré sú pre ľudí prospešné. Väčšinou ide o zákony, ktoré len naložia na plecia ľudí viac povinností, daní, alebo také, ktoré uľahčujú život úradníkom hoci aj na úkor občana, také, ktoré rozširujú právomoci štátnym orgánom, alebo ich inštitúciám. Už zopár desaťročí tvoria zákony ako na bežiacom páse, a napriek tomu je problematické nájsť niečo, na čo by sa mohlo povedať, že to pomohlo ľudom. Stálo by za úvahu spraviť štatistiku, že koľko percent.
"Ministerstvá plánujú na budúci rok vypracovať 43 návrhov zákonov"
PRAVDA si mohla dnes túto šokujúcu správu odpustiť a nekaziť ľudom nedeľu.
Kapitalisti sa nenaučili jednu vec. Že aj voľný čas je hodnota a nielen ten čas, ktorý strávi zamestnanec na pracovisku. Za socíku sa to akosi vedelo, a tak ľudom, ktorý dochádzali za prácou a žili na ubytovniach platili v podnikoch mimo mzdy ešte tzv. odlučné. Samozrejme iba v tých podnikoch (nie všetky firmy to platili), kde bol záujem udržať zamestnanosť. Jeho výška závisela od toho, koľko odlučného daná firma mohla dovoliť vyplácať a samozrejme aj od toho, či cezpoľný bol slobodný, alebo ženatý. V roku 1982 som istý čas takto pracoval aj ja a dostával som odlučné 32 korún/deň navyše mzdy. Firma preplácala aj časť nákladov na ubytovanie a cestovné. Kvôli tomu som si musel odkladať listky od vlaku a autobusu a koncom mesiaca odovzdať v mzdovej učtárni.
"Vážení, treba si uvedomiť aj to, koľko je zamestnateľných ľudí."
Záleží od toho, nakoľko je krajina bohatá, alebo chudobná.
V bohatej krajine je každý zamestnateľný, hoci ako umývač riadu, a zarobiť s tou prácou toľko, že nemá problém zaplatiť nájom a ešte aj ostane, aby si občas vyrazil. V chudobných krajinách je to naopak. Tam k získaniu zamestnania treba mať predpoklady, ktoré sú aktuálne na trhu žiadané, inak sa nechytá a je doma na žobračenke s mnohými inými. Na Slovensku je preto toľko nezamestnateľných, lebo Slovensko je chudobná krajina.
Váš príspevok je taký, kvôli ktorým sa oplatí diskusie čítať.
Nízka mzda je to, čo bráni miestnym podnikateľom, aby miestnu úroveň vyrástli a časom sa z nich stali exportéri. Lebo získateľné finančné zdroje na investície pri miestnom podnikaní je obmedzené kúpyschopnosťou obyvateľstva s nízkou mzdou.
Štát môže vytvárať svojimi opatreniami také prostredie, ktoré bráni tomu, aby nízke mzdy mohli rýchlejšie stúpať.
Napr. dovozom lacnej pracovnej sily z ešte biednejších štátov, ktorá môže úspešne konkurovať domácej mzde. Ďalší spôsob, ako udržať mzdy na nízkej úrovni je držať starších ľudí na pracovnom trhu čo najdlhšie predlžovaním veku odchodu do dôchodku. Je to jeden z účinných spôsobov ako udržať mzdové požiadavky nastupujúcich mladých odborníkov na uzde argumentom, že na pracovnom trhu je množstvo iných s dlhoročnými skúsenosťami a praxou. Aj ponechávanie základnej soc. dávky na nízkej úrovni je jeden zo spôsobov, ako mnohých prinútiť k ochote pracovať hoci aj za tanier šošovice.
"Ministerstvo financií SR zásadne nesúhlasí s tým, aby sa dávky v hmotnej núdzi a príspevky k týmto dávkam zvýšili o 5 %"
Kedže stoly, stoličky,ani budova Ministerstva financií rozprávať nevedia, tak budú hovoriť určite ľudia, ktorí tam na tom ministerstve pracujú a majú svoje funkcie.
"cielom je, aby vsetko vo financnom systeme bolo pod kontrolou a este bez nakladov na ludsku pracu (prac.silu)."
A to máš odkiaľ, že toto je cieľom. Nič také som nikdy v programovom vyhlásení vlády nečítal. Kto stanovil tento nezmyselný cieľ?
Inak, aj ked tie bezhotovostné platby budú bez nákladov na ľudskú prácu, nebude to pre ľudí zadarmo, ale budú premietnuté do cien služieb fomou poplatkov alebo započítané do úrokov. Čiže ľudí to bude stáť tak-či tak peniaze, a samozrejme tie peniaze budú musieť ľudia zarobiť. A bežní ľudia dokážu zarábať peniaze jedine prácou, takže bez práce to nebude.
"Tak isto ochrana obchodu v ktorom su v pokladniach velke sumy, je ovela drahsia "
No, predsa platíme z našich daní políciu. Na svojich autách majú aj nápis "pomáhať a chrániť".
"Mozno by nakoniec tie ceny za hotovost boli vyssie."
Ja si pamätám časy, ked sa pltilo výlučne hotovosťou, lebo žiadne karty ešte neexistovali. A garantujem ti, že ceny boli vtedy nižšie.
Ano? Koľko CNC obrábačov hľadá prácu?
Takéto otázky kladú takí zamestnávatelia, ktorí chcú získať lacných pracovníkov. Je to zle položená otázka. Správna otázka je, koľko platu treba ponúknúť, aby bol dostatok CNC obrábačov.
Problém je v tom, že všetci zamestnávatelia by chceli mať lacnú pracovnú silu. Je zaujémavé, že títo zamestnávatelia akceptujú svetové ceny surovín, akceptujú svetové ceny energií, akceptujú vysoké platy špičkovým vývojovým pracovníkom, ale nechcú akceptovať vyššie platy na ostatných odborných pracovníkov a lobujú u štátu, nech im ich nejako zabezpečí.
"Skus narýchlo zohnať tisícky kvalifikovaných ľudí. Tento problém sa netýka iha JLR,"
Hehe. To nie je nedostatok kvalifikovaných ľudí, ale nedostatok peňazí. Nič im nebráni platiť toľko, aby im kvalifikovaný ľudia neprišli hoci aj z francúzska, alebo nemecka. Alebo nech zlákajú robotníkov od KIA, alebo PSA Peugeot. Je to len otázka peňazí, nič viac. Aspoň pre začiatok, kým si vychovajú vlastných. Oni chcú mať ale predovšetkým lacných pracovníkov, a v tom nech im pomáha vláda, a to hned, že?
Inak, pochybujem, že investovali miliony bez toho, aby zmapovali koľko kvalifikovaných budú mať pre začiatok k dispozícii.
Plat na úrovni 640 € je plat úmývača riadu v Rakúskom hoteli. Denne na trojhodinový úväzok samozrejme.
To vyhadzovanie ľudí z evidencie nezamestnaných, predlžovanie veku odchodu do dôchodku, to smiešne zvyšovanie základnej soc. dávky, dovoz lacnej pracovnej sily, dotácie firmám, nútenie ľudí s nulovými príjmami platiť si zdravotné odvody, vcelku smeruje k jednej veci. Zabezpečiť lacnú pracovnú silu pre zahraničných investorov. To všetko dokopy vlastne aj riadne brzdí rast platov na Slovensku. Vzhľadom k rastu produktivity práce, by sme sa už aj mohli blížiť k rakúsky platom, ale naša vláda spraví všetko preto, aby k tomu ani náhodou nedošlo.
"nebude treba robotníkov z cudziny!"
He, he. Aj tebe záleží na tom, aby mali firmy lacných zamestnancov? Zamestnávatelia totiž potrebujú hlavne lacnú pracovnú silu. Keby zamestnávatelia platili riadne, tak sa stotisíc slovákov vráti zo zahraničia, kam odišli za dobre platenou prácou. V dnešnom svete neexistuje nedostatok pracovnej sily, existuje len nedostatok mzdy.
Aby podnikateľská sféra mala dostatok lacnej pracovnej sily je potrebné ponechávať základnú soc. dávku na dostatočne nízkej úrovni. Je to jeden zo spôsobov, ako mnohých prinútiť k ochote pracovať hoci aj za tanier šošovice.
Držať mzdy na nízkej úrovni je však možné aj inak a to viacerým spôsobmi. Napr. dovozom lacnej pracovnej sily z ešte biednejších štátov, ktorá svojou lacnotou môže úspešne konkurovať domácej mzde. Ďalší spôsob, ako udržať mzdy na nízkej úrovni je držať starších ľudí na pracovnom trhu čo najdlhšie predlžovaním veku odchodu do dôchodku. Je to jeden z najúčinnejších spôsobov ako udržať mzdové požiadavky nastupujúcich mladých odborníkov na uzde argumentom, že na pracovnom trhu je k dispozícii množstvo iných s dlhoročnými skúsenosťami a praxou.
Nízke mzdy ale generujú menej odvodov, čo spôsobuje problémy v zdravotnom a dôchodkovom systéme. A samozrejme aj menej príjmu pre štát z DPH. V konečnom dôsledku si štát potom musí viac požičiavať, aby udržal v chode systém.
"Čína chce v roku 2020 vypraviť do Európy päťtisíc takýchto vlakov za rok, pričom asi dvetisíc z nich by mohlo prechádzať práve cez Slovensko. "
Takže Čína chce vypraviť v budúcnosti päťtisíc vlakov do Europy. Predpokladám, že toľko isto pôjde aj naopak z Europy do Číny. A dufajme, že nepôjde len o posielanie prázdnych vagonov naspäť.
"Len nezabudni sa ich včas zbaviť..."
Tak, tak. Potenciál Bitcoinu je niekde na hodnote cca 50-100 tis. V horizonte 10 rokov. To bude ten čas, ked sa ho začnem zbavovať. Ak sa mi teraz podarí dobre nakúpiť. Si myslím.
Kedy a kde sa zastaví pokles sa vedieť iba hrubým odhadom. Ale práve toto je ten čas, ked treba kupovať Bitcoiny.
"prečo rastie jeho cena je ten, že rástla doteraz jeho cena."
Dôvod je ten, že ho vždy viac a viac ľudí používa. Skrátka Bitcoinový trh rastie rýchlejšie ako počet Bitcoinov, ktoré sa dajú kúpiť. Preto rastie jeho cena. Stáva sa, že jeho cena niekedy aj poklesne. To vtedy, ked tí čo ich vlastnia, dajú na trh väčšie množstvo. Dlhodobo však dopyt prevyšuje ponuku.
Myslím, že si nepochopil (alebo ja som sa nevyjadril dosť dobre). Písal som o tom, čo by bolo potrebné k tomu, aby zanikla sieť.
Odporúčame