Odborárom minimálna mzda 400 eur nestačí
Minimálna mzda je dobrý vynález, ale má svoje limity. Treba viac. Treba tvrdo presadzovať fakt, že na tom, či je firma prosperujúca, či nie, participujú aj zamestnanci. Treba kritizovať a tvrdo poukazovať na to, že teraz svojim zamestnancom majitelia podnikov, fabrík, bánk… často ukrajujú z ich prínosu do celkového zisku a strkajú si to do vlastných vreciek. Že im nevyplácajú to, čo im patrí, že ani vlády akosi nemajú záujem zostaviť nejaký vzorec, ktorí by stanovil to percento z čistého zisku /nepíšem o daniach, ani odvodoch ani o minimálnej mzde/, ktoré by majiteľ /majitelia/ bol povinný vyplatiť svojim zamestnancom vo forme doplatkov. Príklad. Slovenské elektrárne dosiahli v minulom roku čistý zisk vo výške 170 miliónov eur. Čo tak prinútiť nejakým zákonom majiteľov podeliť sa oňho so zamestnancami? 10%? 20%? 30...???